点击图片查看原图马黛王茶投资方式方式: 1、小用户 白金卡 4000元套（12盒） 5万周封顶 2、大用户 钻石卡 8000元2套（24盒） 8万周封顶 3、小加盟 2.4万6套（72盒） 24万周封顶 并有5%的服务费 4、大加盟 4万10套（120盒） 40万周封顶 并有5%的服务费
奖金制度:
1、 销售提成：前15对销售提成是15%，以后每对提成是10%，销售额永不归零。
2、 职位奖金：直属三代收入的10% (即领导奖)
3、 销售补贴：5%（是加盟店的前提下，公司会给予5%的服务费） 福利制度： 销售提成：（前提是加盟店） 销售一对钻石卡（即一对8000元）：可获：贰千元（2000元） 1、销售提成：8000元×15%＝1200元 2、销售补贴：8000元×5%×2＝800元 销售一对2.4万，可获:柒千贰佰肆十元（6240元）
1、销售提成：2.4万×15%＝3600元 2、职位奖金: 1200元×10%×2＝240元 3、销售补贴：2.4万×5%×
个人零售的奖金是按照零售的金额计算的
见习经理以下,所有零售获得25%的利润.
经理级别—30%
高级经理—35%
区域总监—40%
全国总监--42%
一星董事--44%
二星董事--46%
三星董事--48%
四星董事--49%
五星董事--50%
此个人零售奖为级差制,你享受你的直推伙伴的零售级差.
第五项:重复消费奖.
隆力奇产品这么多，这么好要不要消费?但是公司并不给你压力，只是在发放奖金的时候拿出奖金的5%，以产品的形式发放，作为必要的重复消费，多是每月封顶2000元，这部分重消部分的金额有50%返还到我们的账户,作为我们的重复消费奖发放.
第六项:福利分红2.5% ，其中：
1、公司拿出1%给达到经理级以上的经销商作为旅游福利积分，达到一定积分既可以参加每年的公司旅游。
注册：销售 可选择 消费1万元购买产品 或 消费1万元付买房订金（1万抵3万）
一，开拓奖：每月新增业绩平均分红，自然月结算
3人≤直推＜5人 3%的分红 累计封顶5000
直推≥5人 5%的分红 累计封顶10000
二，销售奖：层碰，左右各有一单，日结
第一层3000元，第二层以后5000元，无限层。
三，管理奖：推荐网 日结 拿下10代销售奖的10%
四，福利奖：累计收入（扣完税和重消后的）
20万旅游。
100万车奖。（20万后再收入80万即可）
五，服务费：3%秒结秒发
六，5%手续费。
七，扣税：日结，奖金达到1万以后扣个人所得税6%。（若累计奖金是9000后产生了2000，扣1000的6%，日结）
按级差拿，安置网。会员推荐两个人，级别不-，并且安置网体下业绩达到10w就升级为业务主任。其中团队业绩包括报单+升级+二次消费实付款的50%
比如安置网体从上到下分别为A-B-C-D-E-F-G 如果他们的级别分别是A全国市场总监、B区域总监、C大区经理、D大区经理、E区域经理、F业务经理、G业务主任,那么如果G的下面有新增业绩的话，他们分别是拿这个新增业绩的A（2%）、B（3%）、C（0）、D（5%）、E（7%）、F（8%）、G（15%）
四、董事分红：（全球总业绩）
1、一星董事： 累计收入100万 2%
2、二星董事： 累计收入300万 1%
3、三星董事： 累计收入500万 1%
4、四星董事： 累计收入800万 0.5%
5、五星董事： 累计收入1000万 0.5%
五星董事不拿一星和二星董事、三星、四星的董事分红，所有级别相同的人享受的分红是一样的。比如会员的管理级别是全国市场总监并且累计收入达到100w，就升级为一星董事，拿公司新增业绩的2%加权平均分红
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