功能：公司介绍、套餐介绍、公司各种通知公告、活动分享、股东分布、股东明细、汇款登记、奖金明细、奖金查询、股东互转、股东、股东福利（各种奖励） 制度： 一、 套餐类别：4个套餐 1、 市场督导2万元 2、 A组合套餐5000元 3、 B组合套餐3000元 4、 C组合套餐2000元 二、 销售提成：30% 三、 红利分配： 1、 市场督导：2—5代团队销售总额的2%，6—10代的1.5%； （市场督导参与公司利润5%的市场分配） 2、A 组合套餐2—5代团队总销售额的1.5%，6—10代0.8%； 3、B、C股东套餐2—5代总销售额的1.2%，6—10代0.6%； 四、股东收益：（成为业绩股东后的收益） 1、市场督导：红利收益约为600万元（10代88572套×组合×收益比例）。 2、 A组合股东：红利收益约为300万元（10代88572套×组合 ×收益比例）。 3、 B、C组合股东：红利收益约为250万元乐 活：我们追求自然、健康、精致的生活，我们热爱生活、热爱自然、友爱、乐观、包容。一、       市场开拓津贴10%
      初级会员推荐只是58元，中高级推荐是10%。
     中级和高级会员：推荐的初、中、高级分别是58，174，464元
二、       市场增长津贴：也叫碰对奖金。
     每个人都运作两个部门， 580PV为一单累计单数。按2：1碰对，也就是在大的部门里取二（以580为一个单位），小部门取一，为“一碰”。“一碰”奖金为，初级会员时50元，中级会员是 80元， 高级会员是100元。
      比如， 你大部门有58000PV，那就是有100个580，就是叫有100单，小部门有5800PV，就是有10单，这样，在小部门可以取十，大部门取二十，这 就是十碰，而大部门就还剩下八十单继续累积。中级会员奖金为10*80=800元，高级会员奖金为10*100=1000元。（级别不一样，同样的业绩， 收入是不一样的。）
     注：安全局为50局，也就是每周50局以内，碰对为100元一碰，超过50局，按当周市场加权平均来计算K值，以保证制度的稳定。